El Sistema Nacional de Garantía Juvenil, implantado en España por la Ley 18/2014 de 15 de Octubre siguiendo la recomendación de la Unión Europea, contempla entre las medidas y acciones en materia de mejora de la empleabilidad, la realización de prácticas no laborales.
El Real Decreto 1543/2011 regula las prácticas no laborales con compromiso de contratación que tratan de facilitar la inserción en el mercado laboral de aquellas personas jóvenes que aún teniendo formación académica o profesional, carecen de experiencia laboral.
En función de las citadas disposiciones y demás legislación vigente, y al amparo de las subvención concedida por el Servicio Público de Empleo del Principado de Asturias y cofinanciada por el Fondo Social Europeo (FSE), en el marco del Programa Operativo de Empleo Juvenil, el Ayuntamiento de Peñamellera Baja ha formalizado un convenio para la realización de prácticas no laborales con compromiso de contratación posterior con un joven desempleado para la realización del proyecto de actualización del inventario municipal de bienes inmuebles. El periodo de las prácticas no laborales será de seis meses y se desarrollará entre el 1 de Enero y el 30 de Junio de 2015.
Posteriormente se formalizará con el joven un contrato en prácticas de una duración de 6 meses.

EL AYUNTAMIENTO DE PEÑAMELLERA BAJA ha puesto en marcha un plan de prácticas no laborales con compromiso de contratación de jóvenes desempleados, a través de la realización de un período de prácticas no laborales seguido de un contrato laboral en la modalidad de prácticas, contando con la colaboración y cofinanciación en el desarrollo del mismo del SERVICIO PÚBLICO DE EMPLEO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, SERVICIO PÚBLICO DE EMPLEO ESTATAL y FONDO SOCIAL EUROPEO y cofinanciadas por la INICIATIVA DE EMPLEO JUVENIL (100%) y el FONDO SOCIAL EUROPEO para el periodo 2014-2020 (80%) en el marco del PROGRAMA OPERATIVO DE EMPLEO JUVENIL 2014-2020